[旅游景区个人工作总结报告]旅游景区工作总结

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[ 旅游景区个人工作总结报告 ] 旅游景区工

作总结

第一篇：旅游景区年终工作总结

旅游景区年终工作总结

一、 加强 内部管理，整顿干部工作作风，提高 服务质量和服 务水平今年年初，为加 强景区内部管理，改变干部职工工作 作风， 调动员工积极性，增强工作人 员责任感，提高旅游服务质量和服务 水平。一方面，我们对全景区实施了 制度化管理，推行科学和行之 有效的 目标管理责任制，签订内部目标管理 责任书，实行定岗、定 位、定指标、 定任务，将工作任务与奖金福利挂沟 ，并在月工资中 扣留 10%作为风险押金 ，在年底进行工作实绩考核（目标责 任制检 查验收）时严格兑现。这样 ，真正做到人人有责任，个个有压力 ， 从根本上调动了广大干部职工的积 极性，取得了良好的效果。另一 方面 ，整顿干部作风，提高服务意识和服 务质量。我们认为，风景 区的干部队 伍在综合素质、文化结构、艺术修养 、工作作风等方面 应区别于一般单位 的干部，每一位景区工作人员都应是 一道靓丽的 风景。但前段时间景区的 人员素质、思想作风很不理想，与开 发建 设的需要很不相适应。因此，我 们在去年的基础上，今年再次大力 进 行思想作风整顿，采取开展批评与自 我批评、进行岗位述职、召 开民主生 活会以及优质服务竞赛等活动方式转 变干部职工的工作 作风，通过一年的 努力，已经把干部的作风彻底转移到 服务景区、 服务建设、服务游客上来 了。再者，提高工作人员业务素质 ，我们 采取送出去、请进来的办法 ，分层次、分阶段对景区工作人员进 行 了培训，同时，组织干部职工出外 学习考察，交流经验，干部的综 合素 质有了明显的提高。同时，改变用人 机制，从社会招聘了一些 优秀人才充 实到营销、开发、导游一线，真正将 风景区干部的人员 结构调整到最优、 思想素质调整到最佳、 综合能力调整 到最强的状 态，将以人为本的理念真 正贯通到了各项工作中。二、强化资 源意 识，落实保护措施，改善旅游大 环境风景名胜资源是大自然造 化之精 华，是人类祖先留下的珍贵历史文化 遗产，也是风景名胜区 赖以生存的命 脉，它是国家的一项特殊资源， 是保 护型的社会公益 事业。在今年的工作 中，我们始终把资源保护摆在景区工 作的首位， 正确处理好局部利益和全 局利益， 眼前利益和长远利益关系 ，加大 资源保护力度，防止和杜绝种 种急功近利的破坏性开发的发生。为 有效加强对旅游资源的保护，一方面 ，我们实施严格的监管制度， 同时宣 传发动群众增强保护意识， 自觉保护 旅游资源， 诸如制做宣 传标牌，下发 文件，散发传单等。另一方面，进行 大规模的专项整 治活动，今年以来 ，我们对在景区范围内开山采石、挖 沙取土、乱 砍滥伐以及其它形式的破 坏地形地质地貌和自然环境的活动进 行 了数次全面的清理整顿，共拆除了 4 家采沙场，封禁了 8 处采石点， 关闭 了 3 家违规企业，查处乱砍林木案件 4 起等等，对安大公路旅 游主干线和入 景公路上的路障和路边违章违规摊点 进行了彻底清

理，景区环境大为改观 。

t 三、加快旅游开发 ，规划景区建设，提高景区建设规模 和建 设水平。开发和建设是一种动态 的保护，风景名胜事业离开资源的 保 护就会失去生存的基础， 离开了科学 和合理的开发与建设也会失 去活力。

因此，我们坚持在开发建设中实施保 护，在保护中建设完善， 做到保护与 开发、保护与发展并举，不断开发新 的景观，丰富景点 内涵，提升景区品 位，打造景区新形象。一年来，已投 资 80 万元 配套改造人和宾馆；

投资 20 万元建好景区标示系统；

投资 15 万 元配套建设管理处机关，包括微机室 、档案室等；

投资 30 万元完成观音崖 园通寺复建基础工程；

投资 20 万元整 改仙人府入景公路；

投资 15 万元新建 大江口景区售票亭；

投资 40 万元开发 藏君洞国宝厅；

投资 150 万元建好大江 口景区秀加移动通信基站；

此外，投

资 80万元的蒿湖公路（蒿子坪至湄峰 湖大坝旅游专线公路） 3km 路面硬化等 项目正在动工建设之中。

　通过这些投 资建设， 完善了旅 游服务设施，提高 了湄江的接待档次，丰富了游览内涵 。四、丰富 旅游文化，作活山水文章 ，成功举办首届旅游节。为了更好地 宣传 推介湄江，进一步提高湄江的知 名度，扩大旅游市埸，搭建招商引 资 平台，做好做活湄江这篇山水文章 ，在我们的争取下，于今年 9 月 30 日至 10 月 6 日以涟源市人民政府、娄底市旅 游外事侨务局名 义联合举办了湖南旅 游节 首届多彩湄江 投资福地旅游文 化节暨 湄江旅游开发 10 周年纪念活动 。主体活动的湄江旅游开发 10 周年 纪 念大会暨广场文艺表演、 大型绝壁攀 登表演、湄江民俗山歌对唱 赛、湄江 抓鱼比赛、湄江风景名胜区投资说明 会、湄江书画摄影展、 篝火焰火晚会 、湄江探宝你最红等活动均取得了良 好的效果， 尤其 是旅游文化节开幕式 ，规模巨大，场面火爆，盛况空前 ，参加人数 达 3 万余人。旅游文化节过 后，湄江的人气指数与旅游收入直线 上 升，与去年同期相比，旅游人数与 经济收入成倍增长。这次旅游文 化节 的成功举办，可谓高水平策划，大手 笔运作，不仅为湄江带来 了人气和经 济效益，也为湄江今后如何做大做活 做强奠定了良好的 基础，取得了良好 的经验，其影响是相当深远的。

第二篇：旅游景区 2014 个人工作小结

时光荏苒，忙碌的 2014 年已经过去，我们迎来了崭新的 2014年。

　回顾去年，在领导的悉心关怀和指导下，在同事的热心帮助下，在自 身的不懈努力下， 我的各方面能力都有了不小的进步。

　主要情况汇报 如下：

一、思想政治方面 坚持以邓小平理论和“三个代表”的重要思想为指导，认真贯彻 执行党的决议和有关精神， 注重思想政治修养， 通过不断学习和实践， 树立无产阶级的世界观、 人生观和价值观， 时刻牢记并努力实践全心 全意为人民服务的根本宗旨，不断提高政治理论、思想意识、职业道 德、社会公德等方面的觉悟，不断改造自己的主观世界，积极向党组 织靠拢，参加单位组织的各种政治学习活动。

二、业务方面

2014 年 11 月 1 日，创建国家 5a 级旅游景区动员誓师大会召开， 我很荣幸被抽调至创建办工作（兼顾接待科工作） ，以下是我在两个 部门的工作情况汇报：

（一） 2014年接待科个人工作总结 我在接待科主要负责行政接待的摄影工作。

　经过一年的锻炼， 我 对这份工作有了更多更深的体会。

　首先，行政接待摄影用的是单反相 机，它的功能很多，对摄像者的技术要求很高，对于不同的环境，需 要用不同的模式、角度及微调。其次，行政接待所需要面对的是各省 市甚至中央的领导，因此，拍照时一定要严谨，真实，杜绝随意。为 此我努力掌握单反相机的各个功能， 认真学习单反相机拍摄技巧， 虚 心向本单位的摄像高手请教，初步掌握了“抢、抓、等”这些技巧。

（二） 2014年创建办个人工作总结 创建办是景区为创建 5a 级旅游景区而设立的。首先，我与同事 们一起快速收集了创建 5a 景区的评分细则、评定标准及管理办法， 仔细研读； 其次，根据工作分工，我按照台账要求，积极收集照片，由于季节、 道路、规划等因素的影响，大部分照片要等到明

年才能收集拍摄。第三，我与同事们一起，讨论创建办的工作职

责及下一步的计划，为景区创 5a 献策献力； 最后，我认真做好创建办的后勤工作，为同事们服务。

三、作风方面

作为一个踏入岗位仅三年的新人， 我始终做到遵章守纪、 团结同 事、务真求实、 乐观上进，保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工 作作风，勤勤恳恳，任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、 乐于助人的优良传统，老老实实做人，勤勤恳恳做事，时刻严格要求 自己，在任何时候都吃苦在前，享乐在后。

第三篇： 2014 年安源旅游景区红色旅游工作总结

2014 年安源旅游景区红色旅游工作小结

2014 年是 “十二五”规划开局之年，安源旅游景区在安源区区 委和政府的坚强领导下，在省、市旅游主管部门的精心指导下，坚持 以科学发展观为指导，不断解放思想，转变发展方式，为实现旅游产 品多元化发展和产业链条开放式拓展不断探索、 不懈努力， 目标逐步 明晰，措施更加得力，成效更加明显。小结如下：

一、 2014 年的主要工作：

、景区发展规划逐步完善。

牢固树立“彰显特色、突出重点、打造亮点”的发展思路，通过 开展专题调研、召开专题座谈会、进行专门拜访等多种形式，多方听 取旅游开发建议、意见，集思广益，谋求旅游发展新思路。在对全区 旅游资源深入调查摸底后， 聘请国内知名的旅游策划和规划单位编制 了《安源区文化旅游整体策划》 、《安源区文化旅游发展总体规划》 ， 对《安源旅游景区修建性详细规划》进行了修编。

、重点项目建设扎实推进。

通过整合“红、古、绿”三色旅游资源以及其他产业资源，积极 寻求红色旅游重点项目的建设经营主体。吸引社会资金投资近 5 亿 元，占地面积 17.5 公顷的安源锦绣城一期工程行将完工，占地面积 100公顷的安源锦绣城二期工程已完成征地和规划设计任务，将于明 年开工建设。占地 30 公

顷的安源红领巾少儿基地建设在区委和政府的高度重视和亲切 关怀下， 已开始征地拆迁， 通过公开招标方式选择投资商的工作也已 全面铺开， 项目将采用政企共建和特许经营权方式进行， 以减少政府 投资压力，同时引入先进的旅游管理经验，加快景区发展步伐。

、宣传促销力度不断加强。

针对景区旅游资源、发展规划、重点项目、建设动态等，设立网 页加快信息流通，同时制作宣传资料近万份，先后参加国家、省、市 组织的旅游宣传交易会 4 次，发放宣传资料五千多份， 提高了安源旅 游的知名度和吸引力。

　此外，与韶山、井冈山结成红色旅游区域联盟， 形成韶山、安源、井冈山红色旅游绿色通道。

二、存在的问题及挑战

、旅游核心吸引力不强。

一幅“毛主席去安源”油画，国内发行九亿多份，使安源家喻户 晓，安源对红色资源的保护也不逊色于其它地区， 然而开发建设步伐 明显落后，在旅游产品极为丰富、旅游市场逐步完善的今天，如何通 过引入先进的理念和管理方式， 发挥后发优势， 快速提升景区知名度 和吸引力，这个问题已成为安源人亟待探索和解决的重要命题。

、旅游对经济拉动作用不大。

目前，由于旅游产品的单一性，景区旅游仅有“一日游” ，游客 逗留时间普遍较短， 旅游业产生的经济效益不明显。

　如何通过项目建 设，扩展和延申景区内涵，开通“二日游” 、“三日游”旅游产品，实 现旅游六要素的平衡发展， 突显旅游对经济的拉动作用， 此为问题之

二。

、旅游发展平台不健全。

一是三级四方的格局还没有得到有力的协调和统一， 二是景区的 范围还游离不定，景区总体规划无从下手，三是景区机构设置后，编 制和经费没有得到落实。此为问题之三。

三、明年工作要点：

、狠抓规划，构建宏图。

一是落实范围， 做好景区总体规划， 二是抓好几个项目的修建性 详规，包括：安源锦绣城、 安源红领巾少儿基地、 安源国家矿山公园。

　三是做好安源工人运动纪念馆的提升改造规划设计。

、开源节流，建设项目。

项目建设是景区发展的重要抓手， 通过土地出让， 经营权转让等 方式广开融资之门， 接纳社会资金投资景点建设将成为景区的一项重 要工作。一是协助安源锦绣城二期顺利开工，二是主动靠前，积极配 合，确保安源红领巾少儿基地建设顺利进行。

　三是积极开展招商引资， 促进安源国家矿山公园的建设。

、整合资源，共谋发展。

发展才是硬道理， 也是大家的共识。

　为有效解决景区内景点资源 三级四方的格局，我们将贯彻不求所有，但求所用的原则，切实兼顾 各方的利益诉求， 只要有利于景区的规划和管理， 只要有利于景区的 发展和壮大，景区都将予以支持，齐心协力，共同发展。

二○一一年十一月三日

第四篇：渭源县旅游景区安全工作总结 渭源县旅游景区安全工作总结 一年来，我县旅游景区安全工作在县委、县政府的正确领导下， 在县文化旅游出版局的统筹指导下，在相关职能部门的支持配合下， 我景区高度重视，精心组织，协同配合，认真实施，全面按照安全工 作总体要求和部署， 以对游客生命健康安全高度负责的态度， 认真履 行旅游安全监管职能，全面完成了县上下达的旅游安全工作目标任 务。现将有关情况总结如下：

一、高度重视，成立机构，落实责任，为旅游食品安全监管工作 的顺利开展提供有力保障。

今年，国家对安全工作十分重视， 将旅游安全作为一项重要工作 来抓，我景区作为全县主要旅游行业，旅游全监管是一项全新工作， 更是一项惠民工程，因此， 我景区对此项工作不敢有丝毫懈怠，而是 高度重视，认真学习，深入调研、熟悉业务，不断掌握新的工作方法， 吸取好的工作经验，全力做好旅游安全监管工作。

首先，抓住重点，制定方案。为做好旅游景区安全监管工作，我 局严格按照《渭源县文化出版旅游局 2014 年安全工作目标》精神， 结合景区工作职能， 制定了《关于加强旅游景区安全监督管理的实施 方案》，确定了工作目标、工作重点和实施步骤， 明确了以开展旅游 景 区为重点区域，为游客营造一个安全、健康的旅游环境，确保广大游 客玩的放心。

其次，成立机构，落实责任。为加大对全县旅游景区安全的监管 力度，景区成立了以局长为组长， 分管副局长为副组长， 有关科、室、 队为成员的旅游品安全监督管理工作领导小组， 明确了工作职责， 进

行了责任分工，为此项工作的顺利开展提供了组织保障。

　第三，健全制度，规范管理。按照县食安委对食品安全工作的总 体要求，为配合相关职能部门做好旅游食品安全工作， 我局结合旅游 行业特点，制定并完善了《旅游市场联合执法检查制度》 、《旅游突发 安全事故应急预案》、《旅游安全监管责任制度》等一系列管理措施， 《关于制定和完善旅游突发安全事故应急预案的通知》 ，明确要求各 景区（点）本着坚持“以人为本，游客至上”的思想，全面落实“安 全第一、预防为主”的方针，进一步增强安全意识，牢固树立“没有 安全就没有旅游”的观念，严格按照相关规定制定和完善应急预案， 特别对旅游景区安全工作作了重点部署。

二、加强领导，精心组织，认真实施，确保旅游安全工作目标任 务全面完成。

第一阶段：加强宣传，做好引导。结合夏季旅游安全隐患排查及

集中整治行动， 在旅游景区和游客中普及旅游安全生产知识， 进一步 引导业主树立安全意识， 高度重视安全生产工作， 努力营造人人关心 食品安全的良好旅游氛围，为方便游客咨询和维权，

第二阶段：协调配合，集中整治。一是将安全监管同“黄金周” 相结合，在“五一”、“十一”黄金周前，按照县文化出版旅游局的统 一部署，县旅游、工商、卫生、公安、质监、文体、民宗、物价、交 通、商务等职能部门协调配合，联合执法检查，

回顾一年来的工作，我们在景区保护、安全、管理上取得了一定 的成绩，但我们深知与各级领导的要求和先进景区的工作水平还有一 定的差距，在以后的工作中，我们将始终坚持以邓小平理论和“三个

代表”的重要思想为指导，解放思想，总结经验，与时俱进，开 拓创新，努力把某建设成为文明、诚信、安全、高效的精品景区。

第五篇：景区安全员个人工作总结

景区安全员个人工作总结

时间如白驹过隙， 2014 年在紧张而繁忙的工作中匆匆而过，为 找出差距，总结经验，进一步提高自已的工作水平，下面将本人一年 来工作情况总结如下：

一、思想政治方面

本人一贯热爱社会主义祖国， 拥护中国共产党的领导， 爱岗敬业， 工作勤勤恳恳，兢兢业业，按时上班，不定时下班，认真完成了党委 政府交办的各类工作。

二、加强学习，提高认识

为提高自己的业务水平，更好地开展工作，我认真学习《中华人 民共和国安全生产法》 等安全生产方面的法律法规， 并以之来指导自 己的工作。在今年 4 月底参加了 ** 市安监局组织的为期一周的 "** 市 宣贯《四川省安全生产条例》工作 " 培训班，培训期间认真学习，虚 心求教，经考核成绩优秀。

三、踏实工作，确保安全 今年来，对照县政府下达的安全生产工作目标， 按照党委政府的 工作要求，认真开展了安全工作，具体如下：

、在索桥安全隐患整治过程中尽职尽责。

、认真组织开展了 "安全生产月 "活动，效果显着。

、认真组织人员开展了安全隐患检查工作，每月开展企业安全 生产检查一次以上， 全年组织开展了四次安全生产大检查， 在检查中 做到有计划，有安排，有记录，及时发现交并排除了安全隐患，保障 了广大群众和游客的生命财产安全。

、积极参加了创建国家级 4a景区的安全治理工作，并完成了 " 环保安全科 " 的全部认证材料。

回顾过去的一年，有汗水，有收获，也有一些不足。在今年的工 作中，我将继续学习别人的长处，弥补自己的不足，力争更好地做好 本职工作。

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