金江中心学校校园文化建设实施方案
发布时间:2020-11-30 10:07:59 来源: 不忘初心 点击:
金江中心学校校园文化建设实施方案
一、 指导思想
坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为 指导,以全面贯彻教育方针、全面提周教育质量为宗旨,以实施素质 教育为核心、以培养学生创新能力和社会实践能力为具体目标, 以优
化、美化校园文化环境为重点,以丰富多彩、积极向上的校园文化活 动为载体,发挥校园文化在育人中正确导向、鼓舞激励、规范管理的 作用,通过校园文化建设突出办学理念,形成办学特色,优化育人环 境,营造和谐校园。
二、 工作目标
提炼具有时代性的办学育人理念,培养优良的校风、教风、学风; 以开展各种文明创建活动为中心,努力建设内容丰富多彩,格调健康 向上,既充满生机活力又促进师生共同发展的校园文化, 形成学校浓 厚的文化氛围;通过校园文化建设活动,促进学生思想道德和科学文 化素质健康协调发展,努力构建和谐校园。
三、 工作要点
(一)显性文化建设方面
显性文化建设方面除定期筹措资金改善办学环境外,主要围绕
“三化”工程来不断加强和提升:
1、净化方面,加强卫生管理,养成卫生好习惯。加强红领巾文
明监督岗工作,落实好每周晨检工作,做到穿戴整齐;开展“无垃圾
班级”主题活动。实施班级保洁制度
2、 绿化方面,加强绿化养护,保证成活率。对校园布局进行整 体规划,宜花则花,宜草则草,使校园“三季有花,四季长青”;班 级花卉也要做好养护,班主任要给学生传授一些基本的养花知识, 将 花卉养护工作责任到人。
3、 美化方面,文化长廊、学习园地要定期更换,突出主题,文 化墙面内容要注重教育主题的实效性, 力求建筑布局、造型颜色搭配 得当、和谐美观。
(二)隐性文化建设方面:
学校文化建设需要一个长期的积累和积淀的过程, 积累是量的增
加,积淀是去伪存真,是质的灵魂的凝聚。其内涵要体现“知书达理” 的主题。要将形成深厚的文化底蕴作为发展和提升文化品位的先决条 件,从学校的传统、现在和未来的整体通盘考虑的基础上全面规划、 查缺补漏、重点建设。
1、 加强校训校风建设。校训校风是学校办学理念的集中反映,
是校园文化的灵魂。在各项工作中,要进一步宣传“春风化雨 情暖
花开”的办学理念,培养“知书达理,知行合一”的学校精神。以“关 春风化雨润物无声”的教风和“乐学善思 厚积薄发”的学风时刻教 育激励师生。以此来丰富校园文化的内涵,体现学校的精神风貌和校 园特色。
2、 加强制度建设。依据〈〈小学教师职业道德规范》、〈〈教师“十 不准”》等要求,在教师中开展比师德、比作风、比敬业、比奉献活
动。每位教师要努力成为社会文明的典范,学生效仿的榜样,家长依 赖的朋友和参谋。
3、 宣传时代精神,体现德育为首的精神源泉。以构建人尽其才、 利益协调、安定团结、紧张有序,充满生机和活动的和谐校园为目标, 积极推进和谐理念,培养和谐精神,建设和谐文化。落实国旗下讲话、 周工作点评、入学教育、庆元旦活动、法制宣传、安全教育、经典诵 读、班级主题管理等活动,加大课堂教学和活动开展管理等措施,养 成学生健康向上的精神风貌。
4、 从日常活动入手,加强德育实效。
从学生行为规范的养成教育入手, 以国学教育为主线,以校本教 材〈〈知与行》为教育内容,引导学生在家做个好子女,在校做个好学 生,在社会做个好公民,教会学生求知、做事、做人。认真贯彻〈〈中 小学生守则》、〈〈日常行为规范》,重点提高学生的白我管理、白我教 育的能力。通过红领巾监督岗的值日,学校领导的日检查、周评比、 年级晨会、升旗仪式中每周工作点评等形式,树榜样、抓典型,把学 生的行为规范养成工作落到实处。
5、 立足班级主阵地,增强育人的实效性。让每一面墙壁会说话。
各班根据学生的年龄特征和有效阵地精心设计,教室的布置要兼顾共 性与个性,创设不同的风格与追求,鼓励和引导学生参与班级文化建 设,通过班训、班风、学风建设来体现隐性文化,体现班级特色,让 教室成为学生表现白我,张扬个性的场所。
6、 通过“文明班级”评选等形式,创建积极健康向上的班级文
化。通过丰富多彩的班级教育活动,使学生学会在白我暗示、白我激 励、白我教育中发展白我,完善白我。进一步完善“三星少年”评价 方案,引导教师对学生的多元化评价,真正发挥好“三星”的激励作 用。
7、加强学校、家庭、社会三结合的网络教育。牢固树立全员德
育思想,增强“教书育人、管理育人、服务育人、环境育人”的意识 在平时生活和活动中时刻牢记“学校无小事,事事在育人。教师无小 节,处处是楷模”。
金江中心学校
2013年9月
办公室卫生管理制度
一、 主要内容与适用范围
1 .本制度规定了办公室卫生管理的工作内容和要求及检查与考核。
2.此管理制度适用于本公司所有办公室卫生的管理
二、 定义
1-公共区域:包括办公室走道、会议室、卫生间,每天由行政文员进行清扫;
2.个人区域:包括个人办公桌及办公区域由各部门工作人员每天自行清扫。
公共区域环境卫生应做到以下几点:
保持公共区域及个人区域地面干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。
保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明 ■ ■ o
保持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。
4 ) 保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
保持卫生间、洗手池内无污垢,经常保持清洁,毛巾放在固定(或隐蔽)的地方。
保持卫生工具用后及时清洁整理,保持清洁、摆放整齐。 7) 垃圾篓摆放紧靠卫生间并及时清理,无溢满现象。
办公用品的卫生管理应做到以下几点:
办公桌面:办公桌面只能摆放必需物品,其它物品应放在个人抽屉,暂不需要的物品就摆回柜子里,不用的物品要及时清理掉。
办公文件、票据:办公文件、票据等应分类放进文件夹、文件盒中,并整齐的摆放至办公桌左上角上。 3) 办公小用品如笔、尺、橡皮榛、订书机、启丁器等,应放在办公
桌一侧,要从哪取使用完后放到原位。 4) 电脑:电脑键盘要保持干净,下班或是离开公司前电脑要关机。 5) 报刊:报刊应摆放到报刊架上,要定时清理过期报刊。
6) 饮食水机、灯具、打印机、传真机、文具柜等摆放要整齐,保持表面无污垢,无灰尘,蜘蛛网等,办公室内电器线走向要美观,规范,并用护钉固定不可乱搭接临时线。 7)新进设
备的包装和报废设备以及不用的杂物应按规定的程序及时予以清除。 3.个人卫生应注意以下几点:
不随地吐痰,不随地乱扔垃圾。
下班后要整理办公桌上的用品,放罢整齐。
禁止在办公区域抽烟。4) 下班后先检查各自办公区域的门窗是否锁好,将一切电源切断后即可离开。
5) 办公室门口及窗外不得丢弃废纸、烟头、倾倒剩茶。
4.总经理办公室卫生应做到以下几点: 1) 保持地面干净清洁、无污物、污水、浮土,无死角。 2) 保持门窗干净、无尘土、玻璃清洁、透明。
保持墙壁清洁,表面无灰尘、污迹。
4 ) 保持挂件、画框及其他装饰品表面干净整洁。
三、检查及考核 每天由领导检查公共区域的环境,如有发现不符合以上要求,罚 10元/次。
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